ОХРАНА ТРУДА

Учебный центр АНО НИИ Управления проводит обучение, переподготовку, повышение квалификации, курсы, семинары и тренинги по охране труда, техносферной безопасности для руководителей, инженеров, специалистов, членов комиссий в соответствии  со статьей 225 Трудового кодекса РФ, Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»,  ГОСТ 12.0.004-2015 «Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения».

Цель: получение слушателями необходимых знаний по охране труда для их практической деятельности в сфере охраны труда.

Категории обучаемых:

• Руководители предприятий и организаций, их заместители;
• Руководители и специалисты служб охраны труда;
• Инженерно-технические работники организаций и предприятий;
• Члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда;
• Уполномоченные лица по охране труда профессиональных союзов.

Как часто нужно проходить обучение?
Специалисты и руководители организаций проходят очередную проверку знаний требований охраны труда не реже 1 раза в 3 года.

Внеочередная проверка знаний требований охраны труда работников в организаций проводится независимо от срока проведения предыдущей проверки, если:

• Вводятся новые или вносятся изменения и дополнения в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда. В этом случае осуществляется проверка знаний только этих нормативных правовых и законодательных актов;
• В эксплуатацию вводится новое оборудование и имеет место изменение технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников. В этом случае осуществляется проверка знаний требований охраны труда, связанных с соответствующими изменениями;
• Производится назначение или перевод работников на другую должность или работу, в случае, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда. Обучение по охране труда проводится до начала исполнения ими своих должностных обязанностей;
• Имеет место требование должностных лиц федеральной инспекции труда, иных органов государственного надзора и контроля, а также федеральных органов исполнительной власти и органов исполнительной власти субъектов РФ в области охраны труда, органов местного самоуправления, а также работодателя (или лица им уполномоченного), если установлены нарушения требований охраны труда и недостаточные знания работников требований безопасности и охраны труда;
• Произошли аварии, имели место несчастные случаи, а также было выявлены неоднократные нарушения работниками организации требований нормативных правовых актов по охране труда;
• Перерыв в работе в данной должности составил более 1 года.